2014년 광주소재 국립대학교 교수의 출신학교 현황

광주소재 국립대학교 교수임용, 학벌장벽 심각하다!

- 광주소재 국립대학교, 수도권(SKY)대학 출신 교수 임용률 높아

- 광주과학기술원, 국외대학 출신이 교수 임용 독점하다시피,  

  나머지 국내대학 출신 교수 임용자 조차 대다수는 SKY대학 출신

- 교육공무원 임용령 개정을 통해 대학교수 임용의 지역할당제 도입 시급

○ 대학사회에서 학벌 장벽은 여전히 견고했다. 

○ 학벌없는사회를 위한 광주시민모임에서 정보공개를 통해 입수한 ‘광주소재 국립대 교수의 출신학교 현황’을 분석한 결과, 수도권대학 출신 교수 임용 비율은 약 39.1%로 매우 높게 나타났다. 전남대학교는 전체 교원 1191명 중 수도권 출신이 42.3%인 504명으로 가장 많았으며,  광주교육대학교는 78명 중 28명(35.8%), 광주과학기술원은 154명 중 25명(16.2%)이었다. 

○ 광주과학기술원은 상대적으로 수도권대학 출신 비중이 낮은 것처럼 보이지만, 전체 교원 154명 중 국외대학 출신이 125명(81.1%)으로 절대 다수를 차지하고 있으며, 국내대학 출신 교수임용자 29명 중 수도권(SKY)대학이 차지하는 비중이 25(23)명에 달하는 것이다. 

○ 이처럼 수도권·국외 대학 출신이 대학가의 교수임용을 독차지하고 있는 폐단은 그간 국정감사 등을 통해 여러 차례 지적되어온 문제다. 현행 교육공무원 임용령에는 “특정대학의 학사학위 소지자가 임용인원의 3분의 2를 초과하지 아니하도록 하여야 한다.”라는 규정이 있지만, 규정이 미비하고, 강제성이 부족해서 대학들은 특정대학 출신을 뽑는 데 크게 개의치 않고 있다.

○ 결국 특정대학 출신이 아니고선 교수에 임용되는 것은 하늘의 별따기 보다도 어려운 상황이다. 고학력 시대에 따라 대학원생들이 교수를 지망하게 되는 경우가 많아질 수밖에 없지만, 특정대학 출신의 독점으로 수많은 연구생들이 다른 취업현장을 찾아 발길을 돌리고 있는 것이다.  

○ 이에 교육부와 각 대학에서는 지방에서 열심히 연구 활동에 임하는 연구생들에게 힘을 주고, 지역균형발전을 도모하며, 치열한 연구를 통해 학문의 발전을 이뤄낼 수 있도록 ‘지방대학 출신의 교수 임용 확대·개선방안’을 강구해야 할 것이다. 한편, 학벌없는사회를 위한 광주시민모임은 교육부에게 교육공무원 임용령 개정을 통한 대학교수 임용의 지역할당제 도입을 촉구하였다. 끝.